Felix G.

COMMUNITY MANAGER

483 dollar
Freelancer
4 years
Bordeaux, FRANCE

My experience

Acropole Expert Informatique ApprenticeshipSeptember 2020 - Present

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Crédit Municipal de BordeauxJanuary 2020 - July 2020

En rythme alterné avec le Master 1 Expert en Stratégie Digitale spécialité UX/UI Design, je suis chef de projet dans le cadre de la refonte du site Web du Crédit Municipal.



Missions :
- Gestion de Projet.
- UX/UI : Audit, Benchmark Ergonomique, Wireframe, Webdesign.
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Grand Poitiers Handball 86August 2018 - July 2019

En parallèle de mes études, j'ai été chargé de :
- Gérer la page Facebook (augmentation de 33% de nos abonnés en 10 mois).
- Produire le contenu pour la communication interne et externe (affiches, flyers, teaser, visuel maillot).
- Mettre à jour du contenu sur le site le site web (via la plateforme WIX)
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Grand Poitiers Handball 86April 2018 - May 2018

Durant ce stage de Master 1 j'ai réalisé les missions suivantes :
- Refonte de la plaquette commerciale.
- Élaboration de la plaquette de communication.
- Prospection et négociation de partenariats.
- Réalisation d'une enquête en vue de créer un club des entreprises.
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Caen HandballApril 2017 - April 2017

L'objectif de ce stage en Licence 3 Management du Sport était de dynamiser la page facebook de la Vikings Academy. Cette page facebook regroupe l'ensemble des collectifs du club du Caen Handball, soit du Baby Vikings à l'équipe réserve (Nationale 2). J'avais alors pour objectif d'augmenter le nombre de like présent sur la page Facebook. J'ai alors, par exemple, réalisé un jeu concours afin de faire gagner des places pour un match de l'équipe fanion évoluant en Proligue. Finalement, à l'issue de mon stage, la page de la Vikings Academy a connu une augmentation du nombre de likes de 200%.
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OXYPHARMJuly 2016 - August 2016

J'avais pour missions d'installer/retirer et assurer la maintenance du matériel médical des personnes hospitalisées à domicile.

Ainsi, j'ai acquis des compétences plus spécifiques au matériel médical mais surtout une aisance relationnelle étant donné les publics auxquels j'ai été confronté (personnes âgées, cancer, handicapés physiques ou mentaux, tétraplégiques, famille suite à un décès, ...). Finalement, cette expérience m'a permis, en tant qu'être, de mûrir et m'endurcir psychologiquement, au regard des situations auxquelles j'ai pu assister.
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CERP RouenJune 2015 - August 2015

Ce travail d'étudiant, durant la période estival, consistait à charger dans le véhicule les caisses de substances médicamenteuses préalablement préparées. Il était ainsi primordial d'anticiper la charge de travail lors de l'arrivée sur les quais afin d'optimiser le chargement de la marchandise et ne pas perdre de temps sur la tournée. En effet, pour les jours où le travail fut les plus conséquent, j'ai été amené à acheminer plus de 250kg de chargement pour la livraison d'une quinzaine de pharmacie.

Ainsi, j'ai pu développer, au-delà du relationnel avec les clients (pharmaciens), de très bonnes capacités organisationnelles et une bonne gestion du temps qui m'est impartie.
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SUEZMay 2015 - August 2015

Dans la continuité de mon stage de fin d'études de l'IUT, j'ai effectué un CDD dont les missions principales étaient d'assurer les tâches administratives avec notamment la rédaction des contrats pour assurer les chauffeurs durant leur exercice, le remplissage des heures des employés ou encore la gestion des problèmes des équipe de tournées d'ordures ménagères en l'absence du responsable d'exploitation.


Stage Technicien d'exploitation dans la collecte des déchets ménagers (May 2015 - July 2015).
Durant ce stage de DUT de 12 semaines, ma mission principal était de mettre en place la norme R437. Celle-ci, consistait, au sein de ma structure, à l'identification des points noirs (points dangereux) en vue de les réduire voire les supprimer.

Pour ce faire, un suivi de l'ensemble des tournées du marché à été effectué (15 tournées d'ordures ménagères). Une fois identifiés, j'ai procédé à la hiérarchisation des points noirs en fonction de leur dangerosité. Parallèlement, une comparaison a été réalisé via un logiciel (Novacom) entre l'itinéraire établit lors de l'acquisition du marché et ce que réalisent les chauffeurs en pratique (supervision du personnel sur les tournées). Une fois les solutions pensées et validées par mes supérieurs lors des réunions hebdomadaires, ces dernières ont été présentées par mes soins auprès du directeur du Sictom d'Argentan en vue de le convaincre d'établir tel ou tel changement sur les tournées.

J'ai acquis de nombreuses compétences transversales lors de ce stage. En effet, j'ai développé un sens de l'analyse et de l'observation accrue. Mais aussi des compétences communicationnelles que ce soit pour la présentation des évolutions lors des réunions ou de l'argumentation et persuasion du directeur du Sitcom d'Argentan. Enfin, le public auquel j'étais confronté quotidiennement (éboueurs) à nécessité une forte adaptation dans mon management et la gestion des ressources humaines.

My stack

UX Design, UI Design, Teamwork, MS Office, Marketing Strategy, Communication, ArcGis, After Effects, Adobe Photoshop